Комплаенс как инструмент обеспечения уголовно-правовой безопасности руководителя компании

В законодательстве ряда стран предусмотрены уголовно-правовое стимулирование внедрения в компаниях системы комплаенса. В США наличие таковой в момент совершения преступления является смягчающим обстоятельством. По мнению Александра Михайлова, подобные стимулы существуют и в России, однако для того чтобы правоохранительные органы воспринимали показания сотрудников подразделений комплаенса в качестве достоверных доказательств, необходимо обратить пристальное внимание на их структуру.