«Трудовое право. Тренды, перспективы развития и лучшие практики 2021»

In by Анна0 Comments

Когда:
09.12.2021 весь день
2021-12-09T00:00:00+03:00
2021-12-10T00:00:00+03:00
Где:
Москва
Страстной б-р
2
Поделитесь:

Основные изменения, которые уже произошли в трудовом законодательстве в 2021 году, связаны прежде всего со вступлением в силу закона об удаленной работе, работе с отчетом СЗВ-ТД и электронными трудовыми книжками. Уже известны и изменения в трудовом законодательстве в 2022 году — новый МРОТ, обязанность учитывать микротравмы, изменения в пособиях, ведение электронного документооборота в области охраны труда, дистанционный контроль за безопасностью работ с помощью видеофиксации. 

Сейчас у работодателей есть время изучить новые требования законодательства, разработать необходимые локальные документы и процессы или актуализировать действующие. На конференции, организованной центром конференций “Сегодня”, представители органов исполнительной власти и бизнеса обсудят главные тренды законодательства, эксперты поделятся актуальными кейсами и помогут найти ответы на сложные вопросы по адаптации бизнеса к новым правилам. 

Темы и вопросы конференции: 

➢ Главные изменения законодательства ТК РФ в 2021 году. 

➢ Тенденции и перспективы развития социального и трудового законодательства в 2022 году: закон о цифровизации сведений о трудовой деятельности; положения о юридически значимых сообщениях; цифровой профиль граждан и юридических лиц. 

➢ Роструд и работодатели: практика проверок в 2021 году и планы проверяющих на будущий год. 

➢ Подход к взаимодействию с дистанционными работниками при гибридном режиме труда. 

➢ Кадровое делопроизводство: новые кадровые отчеты, электронный документооборот, новые трудовые книжки и учетные документы. 

➢ Особенности передачи персональных данных работника. Как реагировать на запрос сведений о работниках сторонними организациями? Кому можно отказать, а кому нет? Как аргументировать свои действия? 

➢ Отчет СЗВ-ТД. Ответственность за нарушение ст. 15.33.2. КоАП РФ: возможные последствия и как их избежать? 

➢ Допустимая доля иностранных работников в 2022. Особенности увольнения иностранных работников. 

➢ Трудовые споры. Обзор судебной практики и ключевые решения за 2021 год.

Для кого: HR директор, руководитель службы персонала, юрисконсульт, юрист по трудовому и корпоративному праву, специалист по кадровому делопроизводству, начальник отдела кадров 

Регистрация доступна по ссылке>>> 

*количество участников ограничено! 

Программа и заказ материалов на сайте конференции>>> 

По вопросам программы и участия: 

+7 (495) 410 14 55 cc@eventtoday.biz 

Юлия Лючина +7 (985) 059 20 42 lu@eventtoday.biz 

Партнерские опции и аккредитация СМИ: 

Мария Хрусталева dishabro@eventtoday.biz 

С мерами, которые предпринимает Организатор в связи с угрозой распространения коронавируса, вы можете ознакомиться по ссылке

Leave a Comment